الوصف الكامل للوظيفة
تبحث شركة ماكس للاستثمارات عن مسؤول موارد بشرية استراتيجي ومدفوع بالنتائج لقيادة مبادرات الموارد البشرية لدينا بما يتماشى مع أهداف المؤسسة وكفاءتها. بصفتك عضوًا رئيسيًا في فريقنا، ستكون مسؤولاً عن تنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية التي تعزز مشاركة الموظفين وتحسن الأداء وتدعم الأهداف المالية. يتطلب هذا المنصب قائدًا واثقًا قادرًا على مواجهة التحديات ومناقشة كفاءة المشروع وربحيته مع الإدارة لتحقيق الربحية.
المسؤوليات الرئيسية
تقديم المشورة للإدارة بشأن القرارات المتعلقة بالموارد البشرية التي تشكل نتائج الأعمال وتطوير استراتيجيات الموارد البشرية لدعم الربحية التنظيمية.
تصميم وتنفيذ نهج توظيف مخطط لجذب وتوظيف الأشخاص المناسبين ذوي المهارات المناسبة.
تحديد وتخطيط وتوقع متطلبات القوى العاملة من ذوي الياقات البيضاء والزرقاء لمتطلبات المشروع
إجراء عمليات فحص ومقابلات شاملة للمرشحين لتقييم المؤهلات والملاءمة للمناصب المفتوحة.
إنشاء وتنفيذ استراتيجيات توظيف فعالة لجذب أفضل المواهب وضمان التكامل الشامل بما يتماشى مع أهداف الشركة وثقافتها.
معالجة مخاوف الموظفين بشكل مباشر، وتعزيز ثقافة الانفتاح والمسؤولية أثناء حل النزاعات وتعزيز ثقافة الأداء العالي من خلال أنظمة التقييم والملاحظات.
التعاون مع الإدارة لتحديد أهداف الأداء وإدارة هياكل الأجور التنافسية لجذب أفضل المواهب والاحتفاظ بها ضمن الميزانية.
تحسين استغلال المزايا وتحديد فجوات المهارات لتصميم برامج تدريبية تعمل على تعزيز قدرات الموظفين ودعم مبادرات تطوير القيادة.
تطوير وتنفيذ سياسات الموارد البشرية التي تعزز المساءلة، وتضمن الامتثال لقوانين العمل، وتحديث الممارسات بشكل استباقي استجابة للوائح المتغيرة.
إجراء استطلاعات رأي للموظفين لقياس مستوى رضاهم ومشاركتهم ومعنوياتهم، وتنفيذ حلقات ردود فعل منظمة لمعالجة المشكلات وتحسين المشاركة الشاملة.
قيادة جهود إدارة التغيير لبناء منظمة استباقية ومرنة.
تقييم ربحية المشروع لعمليات التدقيق والتكنولوجيا من خلال تحليل جداول العمل بالتعاون مع مديري المشاريع لضمان أن كل مشروع يلبي الأهداف المالية.
تصميم وإدارة برامج تقدير الموظفين لمكافأة الأداء العالي والولاء والمساهمات.
المؤهلات